末路之战

临近半夜的时候，徐洁给程宗唯发微信问：“这一周你会来吗？”

程宗唯有些意外，因为还没到周末，之前的徐洁都不会问。

“你有安排？”

“我找了个工作，是一家商贸公司，先做着看，周末可能还要上班。”

“那你就先好好上班，我们反正什么时间都可以见面的。”

“好，我就是先和你说一声。”

“知，你早点休息。”

这个通宵的工作量是巨大的，有了程宗唯和苗书云先前对海营现状的判断，其实已经可以看出海营目前正在一个非常危险的阶段。业务主要只集中于两到三家集团，业务线的支持无疑是极其脆弱的。在这种前提下，程宗唯已经向黄野平提出需要业务变革，虽然江盛飞检的项目已经让黄野平看到了创新业务的优势，但是他却始终显出一种犹豫的状态，既想通过业务变革来拓宽海营的方向，又怕因为业务延伸而失去了对海营的绝对控制。

黄野平一直认为如果是新设业务模式会导致从头开始的努力，其实他考虑更多的是需要清洗现有的人员，新招入一批适合新业务推进的人员。这样的话不免会有前期试错阶段的大量投入，但是在程宗唯看来，世界上从来就没有从零开始的事情。一旦当一项工作进入到考虑范围，那它就已经有了思想基础，这才是要做一件事最大的的准备环节。从来不会有人做没有基础的事情，要做成一件事，思想基础和行动基础是关键，所以有时候只是因为大家想得太过复杂，以为有这样那样的坎坷在等待，人生很多的犹豫都源于此，往往在等待中失去了最好的时机。

海营毕竟是需要首先确定未来的方向，根据行业在这么多年的发展，说到底不外乎一句话：合久必分，分久必合。业务同样也是如此，发展的初级阶段往往业务细分，业务细分才能照顾到更多并没有综合能力的人，但是市场一旦成熟，细分型的公司就会面临投入和收益的不平衡，同样养了一百个人，每年支出了一千万的费用，却只能营收比支出稍稍多出一点的款项，无疑等待海营的就是没落和裁员。只有将一百个人的业务拓宽，才能产生真正的利益。况且在咨询行业来说，业务很多时候只需要有效地整合，触类旁通的前提就是通过简单的汇总、整理来快速熟悉。

当变革进入到深水区时，变革的对象自然会浮出水面，那些不适应变革的人早晚会流转出去，去到他们觉得适应的公司去继续组成企业的各种层次。现在唯一的疑问是怎样通过黄野平的决心来实施变革，如果没有决心，一切还是会和以前一样只是停留在偶尔一现的想法中。

程宗唯意向中的方式就是参考江盛飞检项目的途径，对产业链进行分块，进而形成对整个项目管理阶段的业务设置。这样既可以充分利用原有人员和业务成果，也可以穿插进新的服务内容，在他的历史经验里，咨询的业务从来都是由人来进行设计和开发的。这一点在诗臣当时的改制中也非常明显，只不过离开了程宗唯的诗臣，可能已经不会再把这个方向坚持下去。

对于苗书云来说程宗唯的一切考虑都让她感觉到通透清晰，特别是他对海营的现状分析，还有就是对行业形势的判断。两个人一直忙到凌晨时分，苗书云终于有些撑不住了，于是就倒在沙发上打盹，程宗唯把空调的温度从23度调到了26度。

清晨的阳光照进室内，程宗唯没有想睡的感觉。小半个人生过程，他抛弃过很多东西，厌倦过很多爱好。最后好像只有一两样始终如一坚持到底的，包括他蓝色的性格选择。最开始他喜欢的是深蓝，深到让人感觉是黑的蓝。上学之后，他又增加了最接近蓝的黑，因为他的肤色比较黑。他所有的东西都是蓝了又接近于黑的基调。鞋子、裤子、电脑和手机。一直有人说蓝是低调的忧郁。他感觉自己一点也不忧郁，但还是喜欢蓝。

随着年龄的增长，他喜欢的蓝范围渐广。淡淡的蓝，或者其他蓝色基调的色板变化都是他能接受的。这似乎暗示他的性格方向是宽容的，是有开拓空间的。只是一种颜色，变化其实就已经是无止境的。

精神的最高境界是韧性，过重和过轻的负载都能承受。可以看惯绵延的群山，可以看惯潺潺的流水，也可以过垃圾山而不掩鼻。十年前有一次在浙江的村落，他站在猪舍边看坦然的猪，科学说它最聪明，他赞成。因为看到的是一种大智若愚的韧性。树身愈要往上伸展，树根就愈要向下延伸。人愈想不寂寞，就愈要适应寂寞。

平时他都是公交上下班，每天的公交旅程是看清人性的绝好舞台。经常有那些任何事都可以拿来炫耀的女人，在这个舞台上尽情表演。十年之前，他还对她们永不停歇的嘴极端厌恶，现在好似有些麻木了，再多在他身边爆发的惊奇、傻笑、争论和暗语都不能引起他的侧目了，因为车厢里到处贴着“和谐社会”。他也知道如果没有素质基础，这种精神口号只是掩饰推广者无知的空中楼阁。

这个城市，车身也分了档次，绿的是浦西，蓝的是浦东。绿的张扬，蓝的低厚。和很多人性的东西一样。

上午七点，程宗唯准时开启了和崔元彬的视频通话。程宗唯向崔元彬大致介绍了和苗书云一同设想的竞聘方案，崔元彬在反复斟酌后觉得还是可行的，唯一今后要面对的就是人员的调整，新增业务模式势必牵涉到调整公司部门配置，调整配置意味着新人上线，以目前的方案可能会引起老派股东的反对，于是三人商定首先推出业务调整计划。

视频会议进行了半个小时，程宗唯把方案的调整文本发给崔元彬，然后结束了关于竞聘方案的第一次沟通。

9：40，程宗唯的手机响了，是黄野平打来的电话。他已经差不多要到新公司了，因为不想再进公司，于是让程宗唯准备一下直接就走。

程宗唯跑到门外，没两分钟，黄野平的车就到了。程宗唯上了车，“黄总，今天我们去哪里？”

“就上次的大福农庄，你和我一起去看看。”

“想投资？”

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